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問答
企業口碑
匿名用戶
2022-01-19
1、勞動仲裁的絕大多數案子都是員工一方獲得勝利（90%以上，乃至更高），一是由于員工通常處在弱勢影響力，基本上都是企業欺壓員工；二是由于在我國勞動合同法十分偏向員工這一方。
2、除非是勞動仲裁獲勝后，企業賠付金額尤其少，大部分情形下，或是提議大伙兒依規維護保養自身的利益，這也是非常值得的。
匿名用戶
2022-01-19
匿名用戶
2022-01-19
第一步：把相關的材料（申請書、身份證復印件等）和證據提交上去； （和仲裁委確認好材料是否齊全）
第二部： 開庭；（開庭之前可以去看看公司提交的答辯狀和證據）
第三步：等待仲裁裁決和公司支付賠償。